パート・アルバイトであっても、一定の要件を満たせば社会保険（健康保険・厚生年金）に加入しなければなりません（法人及び常時5人以上従業員のいる個人事業）。 加えて、社会保険に関する手続きや届けは、被保険者の資格取得や喪失の時のみならず、様々なイベント時期にも必要になってきます。
社会保険に関する手続きや届けは、被保険者の資格取得や喪失の時のみならず、様々なイベント時期にも必要になってきます
決定された保険料額は給与計算にも反映させなければなりません。
うっかり忘れていたということのないように、専門家である社会保険労務士に社会保険の手続きや届出業務をぜひご依頼ください。
また、加入・喪失に関するご相談や手続き代行の他に、病気休職する従業員や出産する従業員が受けられる傷病手当金や出産手当金のような保険給付の手続きもお任せください。
人事労務顧問
労働保険の手続き
給与計算の代行
税理士法人 岡本会計事務所
社会保険労務士法人 岡本&パートナーズ
遺言相続相談室